Бидний тухай
Бид 100 ширхэг дугуй нэхэх машин, гурван шахмал машин, 3 багц өндөр хурдны хэвлэх машин, таван давхарласан машин, 400 ширхэг оёдлын машинтай. Манай компанид Худалдааны алба, Бүтээгдэхүүн технологийн хэлтэс, Чанарын хяналтын алба, Санхүүгийн алба, Худалдан авалтын алба гэсэн зургаан хэлтэс байдаг. Тэд бие биетэйгээ давхцдаг. Мөн бид дотоод удирдлагын шинэчлэлээ тасралтгүй сайжруулж байна. Бид "Үйлчлүүлэгч нэн тэргүүнд, чанар нэн тэргүүнд, үнэнч шударга байдалд тулгуурладаг, байнга шинийг санаачилдаг" гэсэн зарчмыг баримталдаг. Бид салбартаа нэр хүндтэй болж, үйлчлүүлэгчдийн итгэлийг хүлээсэн. Манай нийт хамт олон таныг манай компанид тавтай морилно уу, танд үйлчлэхийн тулд чадах бүхнээ хийх болно.
Эрхэм зорилго, алсын хараа
Хуванцар савлагааны салбарт өөрийн туршлагаараа дэлхийн хамгийн амжилттай компани болсон.
Эрхэм зорилго
Олон тооны хэрэглэгчдийн хэрэгцээг хангахуйц үйлдвэрлэлийн чанар, түвшинд түүний бүх дагалдагчдыг төлөөлөх нь үлгэр жишээ болно. Сав баглаа боодлын салбарын хөдөлгөгч хүч болох.
Зорилго
Өсөн нэмэгдэж буй эрэлт хэрэгцээг хангах шинэ хөрөнгө оруулалт. Үргэлж өөрчлөгдөж буй зах зээлийн эзлэх хувь нэмэгдэхийн хэрээр. Урьдчилсан таамаглалыг хангахын тулд маркетинг аж ахуйн нэгжийн компанийн ID урагшлах. Ирээдүйгээ итгэлтэйгээр харж чаддаг.
Чанарын бодлого
Тус байгууллага нь манай чанарын бодлогоор үйл ажиллагаа явуулдаг салбартаа эрэлттэй баг юм.
Хэрэглэгчийн хэрэгцээ, хүлээлтийг хангах цаг хугацаа, шаардлага,
Бүтээгдэхүүнийхээ гүйцэтгэлийг хангахын тулд холбогдох стандартыг дагаж мөрдөх,
Орчин үеийн менежментийн хамгийн тохиромжтой зорилго нь бүтээгдэхүүнийхээ чанарыг хүлээн зөвшөөрч, зах зээлийн эрэлт хэрэгцээг хангах, итгэл үнэмшлийн тэргүүн эгнээнд үлдэх,
Өнөөгийн нөхцөл байдалд сэтгэл хангалуун бус байдаг тул хамгаалалтын үндсэн ойлголтыг үе үе сайжруулж байна
Аж ахуйн нэгжийн соёл
Хүний нөөцийн бодлого
Компанийн ХҮНИЙ НӨӨЦИЙН бодлого нь хүн төрөлхтөн "хүн" буюу түүний бүтээхийг зорьж буй элементүүдэд хүрч байгаа гэдэгт итгэх зорилготой юм. Энэ хүрээнд ажилчдын хөгжлийн боломж, тэдний урам зоригийг бий болгоход хувь нэмэр оруулдаг хүний нөөц, тогтолцоо, практикийг багтаасан ажлын сэтгэл ханамж, аз жаргалын үндсэн бодлого нь үр ашгийг дээшлүүлэхэд хамтран ажилладаг.
Гол зорилтууд:
• Шинээр суралцах, өөрийгөө хөгжүүлэх хүчин чармайлтыг өөрчлөх, нээх
• дэлгэц
• Компанийн "нийт чанарын менежмент"-ийн хүрээнд ажилчдын гүйцэтгэлийн гүйцэтгэлийг тусгаж, тусгах гэсэн хүчин чармайлт нь хамт олны сэтгэл, хувь хүмүүсийн ирээдүйн талаар "бид ухамсартай" байх болно.
• Компанийн барилга байгууламжийн талаарх мэдлэгийг нэмэгдүүлсэнтэй уялдуулан ажилчдад харьяалагдах мэдрэмж, гүйцэтгэлд суурилсан цалин хөлс, карьераа хөгжүүлэх боломжийг бэхжүүлэх зорилгоор хөгжлийн боломжуудыг олгодог.
Хүний нэр төрийг хүндэтгэх хүрээнд "хүнийг эхлээд" хандлагыг эрхэмлэх • Ажилчид тэдэнд итгэж, амжилтыг үнэлж, хуваалцдаг. Ажилчдын хувийн мэдээллийн нууцлалд зориулагдсан. Манай ажилчдын эрүүл мэнд, аюулгүй байдал, эрүүл мэнд, байгаль орчныг хамгаалахад илүү их анхаарал хандуулдаг.